HR ASIA MANAGEMENT SRL
45593897
Cég Részletek
| Cég neve | HR ASIA MANAGEMENT S.R.L. |
| C.U.I. | 45593897 |
| Nem. érettségi | J40/2102/2022 |
| Alapítás dátuma | 07.02.2022 |
Ingyenes fiók létrehozásával számos információhoz férhet hozzá erről a cégről.
Leírás
Vállalat HR ASIA MANAGEMENT SRL, CUI 45593897, a következő napon jött létre: 07.02.2022
Elérhetőség
| Cím | HRISOVULUI 2-4 **** ? |
| Város / Szakasz | Sectorul 1 |
| Megye | BUCURESTI |
| Az ország | Romania |
Vállalati mutatók (EUR)
| Év | CAEN | Üzleti figura | Nettó jövedelem | Felelősség | Befektetett eszközök | Forgóeszközök | Saját tőke | Alkalmazottak (átlagos létszám) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2023 | 7830 | 0 | -1 989 | 3 074 | 0 | 0 | -3 074 | 1 |
Forgalom vs profit
Saját tőke
Felelősség
Gyakori kérdések
Hány alkalmazottja van a HR ASIA MANAGEMENT S.R.L. cégnek?
-
A 2023 évben a HR ASIA MANAGEMENT SRL vállalatnak összesen 1 alkalmazottja volt
Mekkora a HR ASIA MANAGEMENT S.R.L. cég forgalma és nyeresége?
-
A HR ASIA MANAGEMENT S.R.L. által a 2023 évben elért árbevétel 0 EUR, a nettó nyereség pedig -1 989 EUR ebből veszteség 391 EUR.
Azonos CAEN kóddal rendelkező cégek
| Cég neve | C.U.I. | Nem. érettségi |
|---|---|---|
| HRIZED S.R.L. | 45083510 | J40/17925/2021 |
| STARTIA ADVISORY S.R.L. | 49572080 | J40/2861/2024 |
| MADA HUMAN RESOURCES CONSULTING SRL | 16753595 | J40/14591/2004 |
| ECONOMIC BUSINESS MUNTEANU S.R.L. | 47183524 | J3/3134/2022 |
| HR MADE EASY S.R.L. | 43570153 | J3/108/2021 |
| D.Z.M EXCLUSIVE SOLUTIONS S.R.L. | 48506860 | J13/2462/2023 |
Ugyanazon helységből származó cégek
| Cég neve | C.U.I. | Nem. érettségi |
|---|---|---|
| SERVIZI GENERALI CONSTRUZIONI(SE.GE.CO.) SRL- CASSINO ITALIA- SUCURSALA BUCURESTI | 33677293 | J40/11752/2014 |
| ATROS PRO PROJECT SRL | 33675780 | J40/11699/2014 |
| ALL MARKET DISTRIBUTION DRINKS SRL | 33675632 | J40/11702/2014 |
| DJ CONCERT STORE SRL | 33671320 | J40/11631/2014 |
| MADY & ALBERTO SRL | 33671290 | J40/11643/2014 |
| INSIDE EVENTS PRODUCTION SRL | 33671193 | J40/11657/2014 |